Desde mi perspectiva, la ética aplicada a las empresas es el conjunto de principios y valores que guían el comportamiento organizacional más allá de las obligaciones legales. En este sentido, implica tomar decisiones responsables considerando el impacto en empleados, clientes, proveedores, comunidad y medio ambiente. Así, una gestión ética fomenta la transparencia, la equidad y la confianza, pilares fundamentales para construir relaciones sólidas y sostenibles. Lejos de limitar la competitividad, la ética empresarial fortalece la reputación corporativa, atrae talento y fideliza clientes, demostrando que integrar la moral en los negocios no solo es correcto, sino también estratégico para la pervivencia y el éxito de la organización.